Product Owner Payroll (m/w/d) - Unterschleißheim

Wolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH

Berufsfeld
Technik

Position
Vollzeit

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Product Owner Payroll (m/w/d) - Unterschleißheim, Wolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH

Salary: 50.000 - 75.000 € per year

Requirements:

Ich suche einen leidenschaftlichen und ergebnisorientierten Product Owner (m/w/d) mit Erfahrung in der agilen Produktentwicklung. Zu deinen Qualifikationen zählen eine hohe soziale Kompetenz, exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie ein überzeugendes und authentisches Auftreten. Du hast einen Studienabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Dein agiles Mindset und deine Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum und/oder SAFe zeichnen dich aus. Du verfügst über praktische Erfahrungen im Coaching, der Mediation und Moderation. Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher, und du vermittelst problemlos zwischen technischen und nicht-technischen Themen. Du besitzt mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Produktentwicklung in einem agilen Umfeld. Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden in technisch orientierten Entwicklerteams gesammelt. Fundiertes Fachwissen sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind wünschenswert.

Responsibilities:

Als Product Owner (m/w/d) im Bereich Online Lohn Entwicklung bist du zuständig für die Umsetzung der Produktstrategie in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Stakeholdern und deinem Scrum Team. Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für das Software-Entwicklungsteam, die Kunden und alle anderen Stakeholder. Du stimmst die fachlichen und technischen Anforderungen mit allen Stakeholdern ab und sorgst für eine reibungslose Produkteinführung und -weiterentwicklung. In Zusammenarbeit mit Business Analysten in deinem Scrum Team erstellst du und pflegst das Product Backlog und stellst sicher, dass die Anforderungen klar definiert und richtig priorisiert sind. Du überwachst in Daily Meetings und Sprint Reviews den Entwicklungsfortschritt und sorgst für rechtzeitige Auslieferung in erwarteter Qualität. Als Führungskraft in der Online-Lohn-Entwicklung förderst und entwickelst du deine Mitarbeiter. Zusammen mit HR und deinem Bereichsleiter findest du passende Talente für die Payroll-Domain.

Technologies:

Product Owner

More:

Wir bieten Sicherheit für die Zukunft in einem internationalen Unternehmen mit einer unbefristeten Festanstellung und einer betrieblichen Altersvorsorge mit persönlicher Beratung. Du kannst von einer sehr guten Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit für mobiles Arbeiten profitieren. Zudem hast du die Flexibilität, bis zu 20 Tage innerhalb von zwölf Monaten im Ausland zu arbeiten. Wir fördern deine umfassende Weiterentwicklung im Rahmen des strukturierten Onboardings, Learning on the Job, internationaler Karriereoptionen sowie durch interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen. Nachhaltigkeit, Gesundheit und soziales Engagement unterstützen wir durch unser umfangreiches Corporate Benefits Programm sowie einen zusätzlichen freien Tag für den Volunteer Day. Du kannst eine bedarfsgerechte und moderne Arbeitsumgebung erwarten, angefangen bei der performanten IT-Ausstattung bis hin zu gut angebundenen Bürogebäuden. Teamgeist pflegen wir durch Mitarbeiterevents und ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen zu verwirklichen und dich weiterzuentwickeln. Komm zu uns und gestalte gemeinsam die Zukunft!

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