Du möchtest Kollektionen entwickeln, Trends frühzeitig erkennen und Produkte gemeinsam mit internen Teams sowie Lieferanten zum Erfolg führen? Dann bist du bei uns genau richtig.

In dieser vielseitigen Position übernimmst du Verantwortung für die Planung, Entwicklung und Weiterentwicklung unserer Herrenkollektionen. Dabei verbindest du Kreativität mit analytischem Denken und gestaltest Produkte, die unsere Kunden begeistern und gleichzeitig wirtschaftlich erfolgreich sind. Gemeinsam mit Einkauf, Merchandise Planning, Marketing und weiteren Schnittstellen prägst du die zukünftige Ausrichtung unserer Kollektionen und bringst deine Ideen aktiv ein.

• Du steuerst und entwickelst unsere Herrenkollektionen mit einem ausgewogenen Blick für Trends, Kundenbedürfnisse und wirtschaftliche Ziele.
• Du analysierst Markt-, Wettbewerbs- und Kundentrends und leitest daraus konkrete Empfehlungen für die Sortiments- und Kollektionsentwicklung ab.
• Du entwickelst gemeinsam mit dem Merchandise Planning die Kollektionsstruktur und unterstützt bei der Erstellung der Kollektionsrahmenpläne.
• Du identifizierst neue Marktpotenziale und bringst innovative Ideen zur Weiterentwicklung unserer Kollektionen ein.
• Du arbeitest sortimentsübergreifend an stimmigen Outfitkonzepten sowie an der optimalen Zusammenstellung unserer Katalog- und Verkaufspräsentationen.
• Du erstellst Produktbriefings und begleitest die Entwicklung neuer Artikel gemeinsam mit unseren Lieferanten von der ersten Idee bis zur Markteinführung.
• Du planst und konzipierst Kollektionen auf Basis von Vorjahresanalysen, Trends und Forecasts und stellst deren termingerechte Umsetzung sicher.
• Du führst Kollektionspräsentationen und Produktmeetings durch und sorgst für eine enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen.
• Du unterstützt aktiv bei Preisgestaltung, Sortimentsgestaltung sowie der Analyse von Materialien, Qualitäten und Produkten.
• Du arbeitest eng mit Marketing und Werbung zusammen, um unsere Kollektionen optimal zu inszenieren und erfolgreich am Markt zu platzieren.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Textilmanagement, Mode- und Designmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Mode-, Textil- oder Konsumgüterbranche.
• Ein ausgeprägtes Gespür für Trends, Styling, Farben und Qualitäten sowie ein sicherer Blick für kundenorientierte Sortimentsgestaltung.
• Analytische Stärke und ein sicherer Umgang mit Kennzahlen sowie die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Eigeninitiative, Organisationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Begeisterung für Mode, Produkte und aktuelle Markttrends.

Arbeiten soll zum Leben passen, nicht andersherum. Je nach Position gibt es flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit mit 37,5 Stunden pro Woche. So bleibt Zeit für das, was neben dem Job zählt.

Ob in Solingen oder Zuhause - in unserem hybriden Arbeitsmodell sind der Dienstag und der Donnerstag feste Teamtage. An diesen Tagen kommen wir zusammen, arbeiten gemeinsam an Themen und Projekten und schaffen echten Austausch. Zusätzlich kannst du dir einen weiteren Bürotag flexibel aussuchen. An den übrigen zwei Tagen pro Woche genießt du die Vorteile des mobilen Arbeitens.

Ob regelmäßige Schulungen, fachliche Weiterbildungen oder E-Learning-Angebote. Bei uns bleibst du am Puls der Zeit und entwickelst dich stetig weiter.

Ein faires Gehalt versteht sich von selbst. Dazu kommen Extras, die Freude machen: bis zu 30 % Personalrabatt auf alle Marken der Walbusch Gruppe. Wertschätzung, die man tragen kann sowie weitere Corporate Benefits.