Teamleiter - Software Entwicklung (m/w/d)

Syntegon

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Teamleiter - Software Entwicklung (m/w/d), Syntegon

Firmenbeschreibung
Gemeinsam mit Kolleg:innen weltweit sind wir der strategische Partner der Pharma- und Lebensmittelindustrie für Prozess- und Verpackungstechnik. Mit reibungslosen Prozessen, innovativen Technologien und nachhaltigen Lösungen helfen wir unseren Kunden, ihre Ziele zu erreichen. Wir sorgen zum Beispiel dafür, dass Impfstoffe sicher abgefüllt werden und Tabletten ihren Wirkstoff optimal entfalten können. Auch Deine Lieblingsschokolade und Snacks werden mit unserer Hilfe nachhaltig verpackt.Die Syntegon Packaging Technology GmbH mit Sitz in Remshalden ist ein führender Anbieter von innovativen Sekundärverpackungsmaschinen für Verpackungen aus Wellpappe und Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Deine Aufgaben
Als Leiter des Teams - Software Entwicklung - für unsere Elematic-Verpackungsmaschinen übernimmst Du die Führung und Koordination eines Teams von Ingenieuren und Technikern. Du bist für die Optimierung und (Weiter-) Entwicklung unserer Steuerungstechnik für unsere Verpackungsmaschinen verantwortlich und sicherst die termingerechte, kostenbewusste und qualitativ hochwertige Umsetzung von Projekten. Deine Arbeit trägt maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.

Du führst und entwickelst ein Team von circa 8 Entwicklungs- und Konstruktionsingenieuren der Software-Entwicklung.
In diesem Kontext trägst Du die Verantwortung für die Qualität unserer Software, die Sicherstellung der Einhaltung des Budgets und der termingerechten Umsetzung unserer Projekte.
Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zur Klärung von Projektanforderungen und -zielen zusammen.
In der Auftragsbearbeitung arbeitest Du in einem interdisziplinären Team aus Systems Engineering, Projekt-Management, Mechanik, Software und Montage aktiv mit und lieferst Impulse zur technischen Problemlösung.
Du implementierst neue Technologien und Innovationstrends in einem interdisziplinären Team.
Dein besonderer Fokus liegt auf der Entwicklung von plattform-übergreifenden Systemen, Modulen und Prozessen, um die Standardisierung und Modularisierung unserer Steuerungssysteme maßgeblich zu beeinflussen.
Du förderst den interdisziplinären internen und externen Austausch und die standortübergreifende Zusammenarbeit.

Dein Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium - gerne mit Promotion - in Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung.
Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Maschinenbau mit, mit einem Fokus auf Softwareentwicklung im Bereich der Automatisierungstechnik und Digitalisierung.
Du hast praktische Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen und Visualisierungen, vorzugsweise mit Kenntnissen in Rockwell, Beckhoff oder einer Hochsprache.
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Bereich von Servo-Antrieben und pneumatischen Steuerungen.
Du hast die Fähigkeit und das Know-how, bestehende Produkte in Richtung Digitalisierung und Automatisierung weiterzuentwickeln und neue Produkte zu kreieren.
Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ;
Du bist teamfähig, arbeitest strukturiert und eigenständig und bist bereit zu gelegentlichen Reisen.
Du bist ein kreativer Macher, hast Freude an Personalführung und kurzen Entwicklungszyklen und begleitest Deine Ideen vom Konzept bis hin zum verkaufsfähigen Produkt.

Weitere Informationen
Deine Benefits am Standort Remshalden:

Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches Entgelt, Erfolgsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg.
Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
Diverse Teilzeitmöglichkeiten, Kinderbetreuungszuschuss, Kinderferienbetreuung und flexibles mobiles Arbeiten ( auch bei Krankheit der Kinder).
Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Benefits im Rahmen des CorporateBenefits.
Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten.
Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen und Fahrradleasing (JobRad).
Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App.

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen

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