Einleitung Gemeinsam im Team unterstützen Sie im Bereich des Vertrags- / Claim-Managements unsere Projekte im Hochspannungsbereich bis 380kV - Schaltanlagenbauprojekte in Umspannwerken sowie Freileitungsbauprojekte und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!
Für unseren Geschäftsbereich High Voltage sucht die SPIE SAG GmbH Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Wirtschaftsjurist oder Ingenieur im Vertrags- und Claimmanagement m/w/d für den Ausbau der Energieinfrastruktur

Einsatzort: Ergolding bei Landshut
Kennziffer:
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Wirtschaftsjurist oder Ingenieur im Vertrags- und Claimmanagement m/w/d Ihr Profil:

• Studium im Bereich Ingenieurwesen z.B. als Bauingenieur m/w/d, Wirtschafts-ingenieur m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation als Wirtschaftsjurist m/w/d, Jurist m/w/d
• Mit Leidenschaft für Vertragsrecht und Ihrer umfassenden Erfahrung im Bereich Claim- bzw. Vertragsmanagement überzeugen Sie mit voller Energie
• Als Vertrags- und Claimmanager blicken Sie auf mehrere Jahre der erfolgreichen Umsetzung von Projekten im dynamischen Bereich des Energie-Infrastrukturbaus zurück. Ihre Begeisterung, die Energiewende aktiv mitzugestalten, ist ansteckend
• Als Vertrags- und Kommunikationskünstler führen Sie Vertragsverhandlungen durch Ihre überzeugende, kommunikative und verbindliche Art sowohl in Deutsch als auch in Englisch zielgerichtet zum Erfolg
• Sie bringen Ihre wertvolle Erfahrung in die Teamarbeit ein. Sie bekommen die Chance mit Ihrer Begeisterung und Leidenschaft Projekte gemeinsam zum Erfolg zu bringen
• Bewahren Sie stets den wertvollen Praxisbezug und erleben Sie hautnah Baustellen in ganz Deutschland - neben Ihrer mobilen Tätigkeit und im Büro

Ihre Aufgaben:

• Erfolgsbegleiter und Wissensarchitekt für unsere Teams: Bei uns sind Sie nicht nur Berater, sondern aktiver Begleiter für unsere operativen Projektteams. Gleichzeitig legen Sie das Fundament des Wissensaustauschs in allen vertragsrechtlichen Themen, um unser Know-how in der gesamten operativen Organisation aufzubauen
• Vertrags- und Kommunikationskünstler: In der Planungs- und Angebotsphase haben Sie bis zur Risikoeinschätzung alles im Blick. Ihre Überzeugungskraft und Ihr Verhandlungsgeschick helfen Ihnen dabei, unsere Anliegen klar und wirkungsvoll zu vertreten
• Denker & Macher: Sie identifizieren nicht nur Claims, sondern sehen sie als Chance, unsere Projekte zu verbessern und zu optimieren. Effektives Nachtragsmanagement: Von der Erkennung bis zur Umsetzung berechtigter Ansprüche, einschließlich Nachforderungsverhandlungen bis zum Projektabschluss
• Strategieentwickler: Inspiriert von der Energiewende verfeinern Sie Methoden und Instrumente im Vertragsmanagement und entwickeln bahnbrechende Claimstrategien, die unsere Mission unterstützen
• Teamplayer: Sie schlagen die Brücke zwischen Praxis und Recht, wenn es darum geht, vertragsrechtliche Fragen zu klären und sicherzustellen, dass wir auf dem richtigen Kurs bleiben

Wir bieten:

• Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
• 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Durch Mobile Work in Kombination mit Vor-Ort-Tätigkeit auf unseren Baustellen
• E-Fahrzeug als Firmenwagen: Für Ihre Tätigkeit stellen wir Ihnen, sowohl für geschäftliche als auch private Fahrten einen Firmenwagen zur Verfügung.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
• Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"
• Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
• Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur begleiten und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
• SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
• Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten.
• Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
• Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.