Wir verändern die Versicherungswelt - und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.

Dein Aufgabenbereich umfasst die finanzielle Berichterstattung für interne Stakeholder, wie den Prüfungsausschuss oder den Aufsichtsrat. Im Bereich Unternehmensrechnung bist du ein wichtiger Teil der Konzernsteuerungsprozesse. Im Rahmen des Finanzcontrollings analysierst du wichtige Finanzkennzahlen und erstellst Entscheidungsvorlagen. Neben einer großen Themenvielfalt liegt ein Schwerpunkt in der ständigen Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse in einem gut aufgestellten Team.

Dein Aufgabengebiet

• Erstellung von Unterlagen für die finanzielle Berichterstattung
• Mitarbeit im Rahmen der Unternehmensplanung, insbesondere der GuV-/Bilanzplanung
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, z. B. zur Überschussverwendung
• Erstellung von Plan/Ist-Vergleichen sowie zugehöriger Finanzanalysen
• Mitarbeit und Analysen im Asset Liability Managementprozess (ALM Prozess)
• Unterstützung im Rahmen des Berichtswesens von Solvency II
• Weiterentwicklung und Automatisierung der bestehenden Prozesse und Berichte

• hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen / Rechnungslegung / Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• bringst erste praktische Kenntnisse in der Rechnungslegung (HGB), im Controlling oder in der Wirtschaftsprüfung mit
• hast idealerweise erste Erfahrungen im Versicherungswesen
• hast gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insb. Excel und PowerPoint) sowie bestenfalls SAP-FI
• besitzt ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität
• hast eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• bringst gute kommunikative Fähigkeiten mit, bist ein Teamplayer, Flexibel und hast ein hohes Maß an Engagement
• bist offen und interessiert, digitale Technologien im Rahmen des Aufgabengebiets zu nutzen und weiterzuentwickeln

• profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche
• kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern
• profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten
• kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern
• erhältst du vergünstigte Versicherungsangebote und Vorteile über die Onlineplattform Corporate Benefits

Hinweis zur Bewerbung
Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.

Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter eingesehen werden.

SIGNAL IDUNA Gruppe
Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund

Ansprechpartner: Aaron Luithle
(Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.)

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.

Hinweis für Personalvermittler
Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.

Aaron Luithle

Dortmund

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