Deine Aufgabe

• Betrieb & Instandhaltung
  Du arbeitest eigenverantwortlich im operativen Bereich zur Erweiterung und Erhaltung von Umspannwerken und Schaltstationen in Schleswig-Holstein.

• Montagearbeiten an elektrischen Anlagen
  Du führst Montagetätigkeiten an Betriebsmitteln in Hoch- und Mittelspannungsanlagen durch.

• Verantwortung & Koordination vor Ort
  Du übernimmst die Rolle des Anlagen- und Arbeitsverantwortlichen, weist Partnerfirmen ein und überwachst Montagearbeiten.

• Sicherheits- & Umweltschutz
  Du unterstützt den Erhalt von Einrichtungen zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz sowie der Unfallverhütung.

• Dokumentation & Bereitschaft
  Du wirkst bei der Projektdokumentation mit und nimmst am Bereitschaftsdienst teil. Nach der Einarbeitung ist der Einsatz als mobiler Mitarbeiter möglich, wenn du im Einsatzgebiet (Nordfriesland, Schleswig-Flensburg, Rendsburg-Eckernförde) wohnhaft bist.

Dein Profil

• Technische Ausbildung & Fachwissen
  Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik und bringst Vorkenntnisse in der Energieversorgung mit.

• Schaltkompetenz & Lernbereitschaft
  Du verfügst über Kenntnisse im Schalten von Mittel- und Hochspannungsanlagen (bis 110 kV) oder bist bereit, dich dafür weiterzubilden.

• Teamgeist & Eigeninitiative
  Du kennst deine Stärken, arbeitest gerne im Team und möchtest gemeinsam Erfolge feiern.

• Innovationsfreude & Neugier
  Du gehst neue Wege, um Dinge zu verbessern, und bringst dabei Neugier und Eigeninitiative mit.

• Digitale Kompetenz & Mobilität
  Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office, hast idealerweise erste Erfahrungen mit SAP.

• Mobilität
  Du besitzt idealerweise eine Fahrerlaubnis BE.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

• Transparente Vergütung

  Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr).

• Zeit für dich

  Du hast eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Durch die Zeiterfassung kannst du dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

• Flexibilität

  Flexible Arbeitszeiten und - je nach Position - die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

• Sinnstiftende Aufgabe

  Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben.

• Gesundheit

  Deine Gesundheit stärken wir durch vergünstigte Wellpass-Firmenfitnessangebote, Betriebssport, JobRad, Sportevents und ausgewogene Ernährung in unseren Kantinen in Quickborn und Rendsburg.

• Entwicklung & Weiterbildung

  Mit unserem umfangreichen Fortbildungsangebot, unserer Online-Lernplattform und einem starken Netzwerk fördern wir die Weiterentwicklung deines Potenzials.

• Familie

  Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. durch die Kooperation mit Partnern, die zu Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen beraten. Vätern bieten wir eine vierwöchige bezahlte Freistellung nach der Geburt eines Kindes.

• Auszeit

  Du kannst bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Mit unserem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland arbeiten.

• Freistellung

  Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.