Abteilungsleitung (m/w/d) "Operatives Facility Management"

Standort: Köln

Einsatzstelle: LVR-Dezernat 3: Gebäude- und Liegenschafts management, Umwelt, Energie, Bauen für Menschen GmbH

Vergütung: E12-E13 TVöD

Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit

unbefristet

Besetzungsstart: 01.01.2025

Bewerbungsfrist: 20.10.2024

Das sind Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Verantwortung für alle notwendigen Maßnahmen im Rahmen der Betreiber verantwortung am Standort Köln-Deutz mit den Schwer punkten Haus technik, Hausmeister, Medien technik, Brand schutz und Fremdfirmen koordination. Dies beinhaltet:

• Fachliche und personelle Führung von zwei Teams mit bis zu insgesamt 25 Mitarbeitenden,
• Aufrechterhaltung der Betriebs bereitschaft und Betriebs sicherheit der Bauwerke und technischen Anlagen einschließ lich der damit einher gehenden Dokumentations pflichten,
• Sicherstellung eines effizienten Betriebs der technischen Anlagen,
• Aufbau und die Etablierung einer wirtschaft lichen und rechtssicheren Betreiber organisation innerhalb der Abteilung und den beteiligten Organisations einheiten auf Seiten der Nutzer unter Anwendung der vorhandenen Software tools GLT, CAFM und Elektro nische Gebäude akte,
• Koordination und Steuerung der Leistungen aus dem infrastruk turellen Facility Management der Rheinland-Kultur-GmbH, wie Reinigungs- und Sicherheits dienst und
• Entwicklung von Geschäfts prozessen für die Fremdfirmen koordination und den operativen Brand schutz.

Das bieten wir Ihnen

• Berufsgruppenüber greifendes Fort- & Weiterbildungs angebot
  Bei uns bedeutet lebens langes Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persön lichen Fähigkeiten kontinuier lich weiterent wickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungs programm.
• Flexible Arbeitszeit
  Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freund schaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.
• Mobiles Arbeiten nach Verein barung
  In Absprache können Sie tage weise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.
• Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung Wir schaffen für Sie optimale Arbeits bedingungen. Daher stellen wir Ihnen eine moderne Arbeits umgebung mit einem höhenver stellbaren Schreib tisch, Laptop und zusätzlichen Bild schirmen zur Verfügung.
• Vielseitige Perspektiven
  Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen indivi duelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungs angebot sowie die Möglich keit, andere Bereiche des LVR kennen zulernen.
• Zentrale Lage
  Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechts seitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.
• Chancengleichheit und Diversität
  Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeit geber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisations kultur ein, die von gegen seitigem Respekt geprägt ist. Jede r Einzelne soll Wert schätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlecht licher Identität, sexueller Orien tierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationa lität, Religion und Welt anschauung oder anderen Merkmalen, die gesell schaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberecht igung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungs struktur, mit Frauen förderung z. B. für Führungs positionen, mit dem Bemühen, als familien freund licher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorge arbeit zu unterstützen oder auch in seinen fach lichen Aufgaben für mehr Gendersensi bilität.

Menschen mit Schwer behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissen schaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleich stellungs gesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berück sichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

• Standort: Köln
• Einsatzstelle: LVR-Dezernat 3: Gebäude- und Liegenschafts management, Umwelt, Energie, Bauen für Menschen GmbH
• Vergütung: E12-E13 TVöD
• Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
• unbefristet
• Besetzungsstart: 01.01.2025
• Bewerbungsfrist: 20.10.2024

Berufsgruppen übergreifendes Fort- & Weiterbildungs angebot

Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuier lich weiter entwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungs programm.

Flexible Arbeitszeit

Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freund schaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.

Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung

In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutsch lands arbeiten.

Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung

Wir schaffen für Sie optimale Arbeits bedingungen. Daher stellen wir Ihnen eine moderne Arbeits umgebung mit einem höhenver stellbaren Schreibtisch, Laptop und zusätz lichen Bildschirmen zur Verfügung.

Vielseitige Perspektiven

Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen indivi duelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungs angebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennen zulernen.

Zentrale Lage

Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechts seitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.

Chancengleichheit und Diversität

Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und indivi duelle Persönlich keit.

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Architektur, Wirtschafts ingenieur wesen mit ingenieur wissen schaft lichen Schwerpunkt, Elektro technik, Energie technik, Gebäude ausrüstung und Versorgungs technik, Energie- und Gebäude technik, Facility Management oder Technischer Umweltschutz (FH-Diplom / Bachelor) oder
• sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätig keit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können und
• mindestens 3-jährige Berufs erfahrung im Facility Management oder in der Bauunter haltung.

Der Dienstposten ist auch für Bewerber innen geeignet, die

• als Absolvent innen in einem der genannten Studien bereiche/-gänge noch nicht über die geforderte mindestens dreijährige Berufs erfahrung im Facility Management oder in der Bauunter haltung verfügen oder
• staatlich geprüfte Techniker innen oder Meister innen bzw. Bachelor Professional im Handwerk sind und über eine Weiterquali fizierung als Fachwirt in Facility Management verfügen.

Worauf es uns noch ankommt

• Mindestens 2-jährige Leitungs erfahrung
• Mindestens 2-jährige Erfahrung in der Wahrnehmung von Betreiber aufgaben
• Kenntnisse und praktische Anwendung moderner Führungs instrumente
• Konflikt-, Überzeugungs- und Motivations fähigkeit sowie Empathie
• Eigeninitiative, Verantwortungs bewusstsein und Lösungs orien tierung
• Verhandlungssicherheit und Durch setzungs vermögen
• Strukturierte Arbeits weise

Sie passen zu uns, wenn

Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen

Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesell schaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleich berech tigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

Sie Vielfalt als Chance sehen

Vielfalt in der Gesellschaft zu ermög lichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen indivi duellen Stärken wahrzu nehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnis orientiert zu unterstützen.

Sie sich fachlich und persönlich weiterent wickeln wollen

Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wege bereiter, Unterstützer und Möglich macher für unsere Mitarbei tenden. Ihre individuel le Entwicklungs möglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

Sie passen zu uns, wenn

Sie nach einer sinnstif tenden Tätigkeit suchen

Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesell schaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleich berechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

Sie Vielfalt als Chance sehen

Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.

Sie sich fachlich und persönlich weiterent wickeln wollen

Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglich macher für unsere Mitarbei tenden . click apply for full job details