Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

• Führen mit Gestaltungsspielraum: Sie führen Ihr Team fachlich und personell, planen Einsätze und Bereitschaften und gestalten Strukturen und Prozesse aktiv mit.
• Sicherheit, auf die sich alle verlassen: Sie verantworten den sicheren und zuverlässigen Betrieb der Informations- und Kommunikationstechnik im größten Klinikum Baden-Württembergs.
• Technische Vielfalt: Sie betreuen die Infrastruktur der KG 450, u. a. Lichtruf-, Brandmelde-, BOS-Funk-, Einbruchmelde- und Netzwerktechnik sowie Notfall- und Evakuierungssysteme, und stellen ihre Wartung, Instandhaltung und Verfügbarkeit sicher.
• Struktur und Überblick: Sie planen und koordinieren Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und steuern externe Fachfirmen von der Angebotseinholung bis zur Beauftragung und Umsetzung.
• Zukunft mitgestalten: Sie wirken an der Weiterentwicklung einer modernen und sicherheitsrelevanten technischen Infrastruktur mit.

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektromeister:in oder staatlich geprüfte:r Techniker:in der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Informations- und Kommunikationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Betrieb elektrotechnischer bzw. informations- und kommunikationstechnischer Anlagen, idealerweise der KG 450
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
• Technisches Verständnis sowie eine selbstständige, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Organisationsstärke und die Fähigkeit, auch bei komplexen technischen Anforderungen den Überblick zu behalten
• Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse und Freude an digitalen Lösungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Führerschein Klasse B von Vorteil

• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
• Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
• Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad"
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
• Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
• Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB

• Wir bieten Ihnen ein Jahresbruttogehalt zwischen 59.000 € und 73.000 €, abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. zur Verfügung