Sie halten unsere Projekte zusammen

In dieser vielseitigen Rolle sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Projektleitung, externen Partnern und internen Fachabteilungen.
Sie sorgen mit dafür, dass unsere Bauprojekte reibungslos ablaufen - organisatorisch, administrativ und kommunikativ.

• Koordination & Kommunikation:
  Sie organisieren Termine, Besprechungen und Ortstermine und behalten Fristen und Aufgaben im Blick.

• Unterstützung der Projektleitung:
  Sie übernehmen die Korrespondenz intern und extern, bereiten Unterlagen und Protokolle vor und sichern die Dokumentation der Bauprojekte.

• Projektverwaltung & Dokumentation:
  Sie strukturieren Projektakten, verwalten Daten, organisieren die Ablage und sorgen für Transparenz und Nachvollziehbarkeit.

• Projektcontrolling:
  Sie unterstützen bei der Termin- und Kostenverfolgung und helfen mit, Projekte wirtschaftlich und effizient zu steuern.

Kurz gesagt: Sie sind die organisatorische Drehscheibe im Projektteam - strukturiert, verlässlich und mit Überblick.

Strukturiert, kommunikativ, engagiert

Starke fachliche Grundlage

• Sie bringen eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Bauzeichner oder Bautechnischer Assistent

• Oder Sie steigen nach einem Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder Projektmanagement motiviert und praxisorientiert in die Bauwelt ein.

Erfahrung, die weiterbringt

• Sie haben bereits erste Einblicke in Assistenz-, Projekt- oder organisatorische Tätigkeiten gesammelt - gerne im technischen oder baunahen Umfeld.

• Sie nutzen MS Office sicher und arbeiten gerne mit digitalen Tools, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern.

Strukturierte Arbeitsweise & Sinn für Organisation

• Sie behalten den Überblick, auch wenn vieles gleichzeitig läuft, und sorgen mit Ihrem klaren, strukturierten Arbeitsstil für verlässliche Abläufe.

• Sie arbeiten sorgfältig, denken voraus und unterstützen das Team mit Ihrem ausgeprägten Organisationstalent.

Kommunikationsstärke & Teamgeist

• Sie kommunizieren offen, freundlich und verbindlich - im Team wie mit externen Partnern.

• Sie bringen sich aktiv ein, arbeiten kooperativ und schaffen ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit leichtfällt.

Stabilität & Zukunft - sicher arbeiten im Familienunternehmen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld

• 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen

• Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen

• Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich

• Employee Assistance Program (EAP) - kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen

Faire Vergütung & attraktive Extras - mehr als nur ein Gehalt

• Attraktives Gehalt inkl. Jahressonderzahlung

• Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg

• Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation

• Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein

• Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge

• Corporate Benefits - exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken

• Bike-Leasing

• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen

Entwicklung, Förderung und Teamkultur - wir stärken Ihre Stärken

• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung

• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche

• starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt

• Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen