SAP Projektleiter / Architekt (m/w/d)

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SAP Projektleiter / Architekt (m/w/d) - S/4HANA Migration, Karriere-Kontor

Das Unternehmen

Technologisch führend. Menschlich besonders.

Unser Partner ist eine spezialisierte SAP-Beratung im Raum Frankfurt/Main mit rund 50 Experten. Der Fokus liegt auf nachhaltigen Kundenbeziehungen statt kurzfristigem Projektgeschäft. Das Ergebnis: außergewöhnlich hohe Projektsicherheit, planbare Einsätze und die Möglichkeit, komplexe Transformationen ganzheitlich zu gestalten.

Besonders hervorzuheben ist die Unternehmenskultur: eine sehr nahbare, sympathische Geschäftsführung mit echtem Interesse an den Menschen im Unternehmen. Entscheidungen sind transparent, Wege kurz und Unterstützung im Alltag selbstverständlich.

Im Zentrum der aktuellen Initiativen stehen S/4HANA-Transformationen - von der strategischen Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung in komplexen Systemlandschaften.

Ihre Rolle - Steuerung, Architektur, Wirkung

Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Planung und Steuerung anspruchsvoller S/4HANA-Programme. Der Fokus liegt klar auf Projektleitung, Architektur und Entscheidungsfähigkeit - weniger auf operativer Hands-on-Umsetzung.

Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung von S/4HANA-Migrationsprojekten (Brownfield, Greenfield, Selective Data Transition)
Entwicklung von Zielarchitekturen (Business & Technical) für komplexe SAP-Landschaften
Steuerung von Projektteams
Verantwortung für Projektpläne, Risiken und Qualität
Enge Abstimmung mit Fachbereichen, IT-Leitung und Top-Management
Definition und Durchsetzung von Governance-, Qualitäts- und Architekturstandards

Ihr Profil - Erfahrung trifft Überblick

Ihre fachliche Expertise

Mehrjährige (ca. 8-15+ Jahre) Erfahrung im SAP-Technologie-Umfeld, davon mehrere Jahre in Projektleitungs- oder Architekturrollen
Fundierte Erfahrung in S/4HANA-Transformationen
Sehr gutes Verständnis von SAP-Architekturen (inkl. Integration, Datenmigration, Infrastruktur/Cloud)
Erfahrung mit gängigen Transformationsansätzen
Kenntnisse in Projektmethoden (klassisch, agil oder hybrid; z. B. Activate)

Ihre Persönlichkeit

Souveränes Auftreten auf Management-Ebene
Klare Kommunikationsstärke und Entscheidungsfähigkeit
Strukturierte, strategische Denkweise mit Blick für das große Ganze
Fähigkeit, Teams zu führen und zu motivieren

Ihre Flexibilität

Ca. 50 % Vor-Ort-Präsenz beim Kunden im Rhein-Main-Raum

Darauf können Sie sich freuen

Gestaltung & Verantwortung

Schlüsselrolle in strategischen S/4HANA-Programmen
Hoher Gestaltungsspielraum in Architektur- und Projektentscheidungen
Langfristige Projekte mit stabilen Rahmenbedingungen

Arbeitskultur & Führung

Vertrauensvolle, unkomplizierte Zusammenarbeit ohne politische Spielchen
Eine extrem sympathische Geschäftsführung, die aktiv unterstützt und erreichbar ist
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen

Gehalt & Rahmenbedingungen - klar und attraktiv

Sehr attraktives, überdurchschnittliches Fixgehalt (100 % garantiert, keine variable Unsicherheit, >100K möglich)
Zusätzlich: bezahlte Überstunden beim Kunden
Exzellentes Firmenwagen-Programm

Benefits, die überzeugen

30 Tage Urlaub
Neueste IT-Ausstattung (iPhone & MacBook, auch privat nutzbar)
Gesundheits-Guthabenkarte über 900 € jährlich
Arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente (ab 100€, steigend mit Betriebszugehörigkeit)
Monatlich 42 € netto auf eine Kreditkarte zur freien Verfügung
Hoher Remote-Anteil möglich

Kontakt

Falko Eich
kontor.de

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