Product Owner SAP CX Cloud (m/w/d)

Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

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Technik

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Product Owner SAP CX Cloud (m/w/d), Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

Product Owner SAP CX Cloud (m/w/d) Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Product Owner SAP CX Cloud (m/w/d). Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben:

Entwicklung einer Produktvision & Roadmap für SAP Sales Cloud und SAP CPQ sowie Priorisierung des Product Backlogs, Release Planung & Freigaben gemäß Definition of Done
Optimierung der Lead to Cash Prozesse (Opportunity, Angebot, Auftrag) inkl. Weiterentwicklung von Reports & Analysen
Vermarktung des Produktes in der Hörmann Gruppe weltweit sowie Information & Einbindung der Key User Community
Stakeholdermanagement: Abstimmung mit Vertrieb, Technik, Controlling, Order Management und IT sowie Koordination externer Implementierungspartner
Sicherstellung der Qualität durch KPI Monitoring, UAT Planung, Testautomatisierung & Deployment Begleitung
Weiterentwicklung der CX Architektur inkl. Integration von SAP Sales Cloud, SAP CPQ, S/4HANA & SAP BTP

Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit:

Erfahrung als Product Owner im SAP CX Umfeld, idealerweise SAP Sales Cloud (Version 1) oder SAP CPQ
Fundiertes Verständnis für Lead to Order / Lead to Cash Prozesse
Erfahrung mit S/4HANA Integration, SAP Cloud Integration oder SAP BTP
Sicherer Umgang mit Jira (Backlog Pflege, Sprint Steuerung)
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Ownership Mindset
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen:

Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten
30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer
Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss, kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl
Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum
Modernste Kommunikationstechnik und Enterprise-Systemarchitekturen
Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze und gute öffentliche Verkehrsanbindung
Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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