HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander sowie eine vielfältige Gemeinschaft zeichnen uns aus.

Wir erfinden was: Die Gruppe EMSR-Technik Klärwerke gestaltet, koordiniert und verantwortet elektrotechnische Projekte für die Anlagentechnik des Klärwerks.

In unserer Einheit arbeiten wir daran, die vielschichtige elektrotechnische Ausrüstung des Klärwerks laufend zu erweitern und zu erneuern. Mit gewerkeübergreifendem Teamwork, kreativen Lösungsansätzen und dem Einsatz moderner Technik liefern wir einen Beitrag für innovative und zukunftssichere Anlagen.

• Bearbeitung und Leitung elektrotechnischer Projekte in der Energieversorgung und Automatisierung für unsere Klärwerksstandorte über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg
• Verantwortung, Koordinierung und Überwachung der Ausführung und Inbetriebnahme in enger Abstimmung mit weiteren Gewerken und den Betreibern
• Erstellen von Konfigurationsvarianten, Diskussionsgrundlagen und Entscheidungsvorlagen für Neubau- und Sanierungsprojekte
• Durchsetzen der terminlichen und technischen Inhalte des Bauvertrags unter Einhaltung des Budgets
• Weiterentwicklung zukunftssicherer technischer und planerischer Standards
• Sicherstellen der Arbeitssicherheit auf der Baustelle sowie der Anwendung der allgemein anerkannten technischen Regelwerke
• Einbindung und Steuerung externer Fachplaner

• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Fachrichtung Elektrotechnik/Automatisierungstechnik/Energietechnik oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten, vorzugsweise mit vorangegangener Berufsausbildung auf diesem Gebiet
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Planung von Anlagenbauprojekten, insbesondere im Erstellen von Lastenheften, Leistungsbeschreibungen u. -verzeichnissen auf einschlägigen Applikatiosplattformen z.B. iTWO
• Sehr gute Kenntnisse in der Betriebsmitteldimensionierung (Energie- u. Messtechnik) und Konfiguration von Automatisierungstechnik
• Kenntnisse in Erst- und Wiederholungsprüfungen elektrischer Anlagen gemäß VDE/DGUV
• Ausgeprägte konzeptionelle Stärke, analytisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, technische und prozessuale Sachverhalte zielgruppengerecht zu analysieren und prägnant darzustellen sowie konstruktiv mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
• Klare und verbindliche Kommunikation, sicheres Auftreten im Baufeld und bei Verhandlungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
• sichere Formulierungsfähigkeit sowie hohe Motivation zur Vernetzung und interdisziplinären Zusammenarbeit

• Ausgeglichen: Mit 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub im Jahr (in Vollzeit) hast du genügend Raum für die wichtigen Dinge im Leben.
• Flexibel: Nutze die Vorteile von variablen Arbeitszeiten, Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- und Sabbatical-Optionen sowie der Möglichkeit, je nach Aufgabe mobil zu arbeiten.
• Fit: Profitiere von vielfältigen Gesundheits- und Sportangeboten sowie der Unterstützung durch unser betriebsärztliches Team.
• Abgesichert: Dich erwartet ein Arbeitsplatz mit Perspektive, betrieblicher Altersvorsorge und klar geregelter Vergütung im hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
• Aufgeschlaut: Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderung und zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Mobil: Nutze attraktive Vorteile wie zum Beispiel den Zuschuss zum hvv-Jobticket und Angebote rund um das Thema Fahrradmobilität.
• Vernetzt: Bei uns erlebst du eine offene und unterstützende Arbeitskultur durch Kennenlernformate, Patenprogramme und moderne Kommunikationstools.

Weitere Vorteile erfährst du auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.

Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.