HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander sowie eine vielfältige Gemeinschaft zeichnen uns aus.

Wir erfinden was: Als größtes und eines der innovativsten Klärwerke Deutschlands sichern wir die Abwasserreinigung für rund zwei Millionen Menschen in der Metropolregion Hamburg. Unsere Abteilung Prozessführung trägt die Verantwortung für den gesamten Anlagenbetrieb - von der Abwasserreinigung über die Schlammbehandlung bis zur Verwertung. Dabei arbeiten unsere Teams zuverlässig und effizient und leisten einen zentralen Beitrag zum Umwelt- und Gewässerschutz. Gleichzeitig treiben wir die Zukunft der Wasserwirtschaft aktiv voran: Mit Projekten wie der vierten Reinigungsstufe, digitaler Prozessoptimierung und energieeffizienten Technologien gewinnen wir aus Abwasser nicht nur sauberes Wasser zurück, sondern auch Energie und wertvolle Rohstoffe. So gestalten wir eine nachhaltige, innovative und ressourcenschonende Abwasserwirtschaft für Hamburg.

• Verantwortung für übergeordnete Anlagenbereiche innerhalb des Klärwerksprozesses
• Fachliche Führung und Anleitung der Mitarbeitenden im zugewiesenen Prozessbereich
• Sicherstellung eines wirtschaftlichen sowie verfahrenstechnisch optimalen und qualitativ hochwertigen Anlagenbetriebs
• Selbstständige Analyse und Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
• Übernahme der Vertretung der Teamleitung bei Abwesenheit
• Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Sicherstellung des Anlagenbetriebs

• Erfolgreich abgeschlossene gewerbliche-technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum/zur Industrie- oder Handwerksmeister in (Abwasser, Elektrotechnik, Chemie) oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
• Umfassende verfahrenstechnische Kenntnisse in der Wasserver- und Abwasserentsorgung sowie in der Reststoffbehandlung
• Spezialkenntnisse für die fachübergreifende Verantwortung bei der Durchführung von Maßnahmen und Schalthandlungen im Rahmen von Prozessanpassungen, Instandhaltungsarbeiten und Störungsbeseitigungen
• Sicherer Umgang mit relevanten technischen Regelwerken
• Erfahrung mit entsprechender Anwendersoftware, insbesondere Prozessleitsystemen und SAP

• Saubere Sache: Faire Zuschläge für Rufbereitschaft, Abwasserkontakt und extra Sielurlaub
• Mitgestaltung: Gestalte mit uns die Zukunft der Wasserwirtschaft - von der vierten Reinigungsstufe bis zu digitalen und energieeffizienten Lösungen.
• Ausgeglichen: Mit 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub im Jahr (in Vollzeit) hast du genügend Raum für die wichtigen Dinge im Leben.
• Flexibel: Nutze die Vorteile von variablen Arbeitszeiten, Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- und Sabbatical-Optionen sowie der Möglichkeit, je nach Aufgabe mobil zu arbeiten.
• Fit: Profitiere von vielfältigen Gesundheits- und Sportangeboten sowie der Unterstützung durch unser betriebsärztliches Team.
• Abgesichert: Dich erwartet ein Arbeitsplatz mit Perspektive, betrieblicher Altersvorsorge und klar geregelter Vergütung im hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
• Aufgeschlaut: Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderung und zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Mobil: Nutze attraktive Vorteile wie zum Beispiel den Zuschuss zum hvv-Jobticket und Angebote rund um das Thema Fahrradmobilität.
• Vernetzt: Bei uns erlebst du eine offene und unterstützende Arbeitskultur durch Kennenlernformate, Patenprogramme und moderne Kommunikationstools.

Weitere Vorteile erfährst du auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.

Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.