Fachbereich Wirtschaftswissenschaft - Wiss. Einrichtung für Betriebswirtschaftslehre Professur für Innovationsmanagement, Forschungsgruppe 'Responsible and Sustainable Innovation' Wiss. Mitarbeiter in (Postdoc) (m/w/d) mit 75%-Teilzeitbeschäftigung befristet bis 30.09.2026 Entgeltgruppe 13 TV-L FU Kennung: 04/24/WM08 Die Projektkoordinatorin und FU Leiterin des Projekts "Responsible Innovation and Protein Transitions" sucht eine n engagierte n Postdoktorand in für unser inter- und transdisziplinäres Projekt, das von der Berlin University Alliance im Rahmen der Grand Challenges Initiative "Responsible Innovation in Times of Transformation" gefördert wird. Der die erfolgreiche Bewerber in wird in der Forschungsgruppe "Responsible and Sustainable Innovation" am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Freien Universität Berlin arbeiten. Das übergeordnete Ziel des Projekts ist die Förderung von verantwortungsvollen Innovationen für ,Proteinwende'. Derzeit werden zahlreiche technologische, soziale und institutionelle Innovationen angestrebt, um die vorherrschenden Formen der Proteinproduktion zu verändern oder zu ersetzen. Der Beitrag dieser Innovationen zu integrativen, gesundheitsfördernden und ökologisch nachhaltigen Lebensmittelsystemen ist jedoch oft unklar oder umstritten. Das Projekt zielt darauf ab, (1) das Verständnis von verantwortungsvoller Innovation im Kontext von Proteinwende zu verbessern, (2) neue Methoden zur Bewertung von Innovationen und transdisziplinärer Forschung zu entwickeln, zu verfeinern und zu testen, (3) gemeinsam Wissen über das Potenzial alternativer Proteine als Beitrag zum Übergang zu integrativen, gesundheitsfördernden und ökologisch nachhaltigen Lebensmittelsystemen zu schaffen, (4) gemeinsam Prinzipien und Ansätze für die Steuerung verantwortungsvoller Proteininnovationen zu entwickeln und (5) die Ergebnisse an wissenschaftliche und nicht-wissenschaftliche Interessengruppen zu verbreiten. Aufgabengebiet: Mitarbeit in Lehre und Forschung: Sichtung der Literatur und Beitrag zur Konzeptualisierung von verantwortungsvollen Innovationen im Kontext von Proteinwende Beitrag zur Entwicklung und Erprobung einer neuen Methode zur Bewertung von Innovationen Durchführung einer Online-Umfrage und quantitative Datenanalyse Durchführung von Interviews und qualitative Datenanalyse Enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des transdisziplinären Konsortiums, einschließlich Kolleg innen aus anderen Disziplinen und Stakeholders aus dem öffentlichen, privaten und dritten Sektor Unterstützung bei der Projektadministration Lehre im Bereich des Innovationsmanagements und/oder der Innovationsstudien Verbreitung der wissenschaftlichen Ergebnisse durch Präsentationen auf internationalen Konferenzen sowie Veröffentlichungen in akademischen Fachzeitschriften und praxisorientierten Publikationen Die Tätigkeit dient der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung. Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium sowie abgeschlossene Promotion in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wissenschaftsforschung, Zukunftsforschung, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erwünscht: Hintergrundwissen in den Bereichen Innovationsmanagement, Innovationsbewertung oder 'Sustainability Tranistions' sind von Vorteil Enthusiasmus und nachweisliches Interesse an der Transformation des Lebensmittelsystems und der Nachhaltigkeit Erfahrung mit gemischten Forschungsmethoden, einschließlich der Mitgestaltung von Datenerfassungsinstrumenten und -methoden, der Durchführung von qualitativen Interviews und quantitativen Erhebungen sowie der Analyse von qualitativen und quantitativen Daten Erfahrung mit Software für das Referenzmanagement (z. B. Citavi), Software für die qualitative Analyse (z. B. NVivo oder MAXQDA), Software für die statistische Analyse (z. B. SPSS, Stata, RStudio) und Tools für Online-Umfragen (z. B. LimeSurvey, SoSci Survey) eine aufstrebende Erfolgsbilanz von Veröffentlichungen und Präsentationen, die der Karrierestufe angemessen sind nachgewiesene Fähigkeit zur effektiven Arbeit in interdisziplinären Teams und zur Kommunikation mit einem breiten Spektrum nicht-akademischer Stakeholders ließende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache Weitere Informationen erteilt Frau Dr. Dagmara Weckowska (). Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung bis zum 14.10.2024 im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Frau Dr. Dagmara Weckowska: oder per Post an die Freie Universität Berlin Fachbereich Wirtschaftswissenschaft Wiss. Einrichtung für Betriebswirtschaftslehre Professur für Innovationsmanagement, Forschungsgruppe 'Responsible and Sustainable Innovation' Frau Dr. Dagmara Weckowska Boltzmannstr. Berlin (Dahlem) Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf. Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.