Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:

Staatlich geprüfte/n Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister in der Fachrichtung Kommunikations- und Sicherheitstechnik (w/m/d)

(Entgeltgruppe 9a TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9m BBesG, Kennung: BEFN119970, Stellen ID )

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen.

Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 200 Euro gewährt.

Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Betreiben von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere der Kommunikations-, Brandmelde-, Sicherheits- und Funktechnik unter Einhaltung der technischen Normen und gesetzlichen Vorschriften
• Unterstützung der Betriebsingenieurin/des Betriebsingenieurs bei der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung
• Vorbereitung von externen Dienstleistungs- und Beschaffungsaufträgen, Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Wartungsverträge und Vorbereitung der Ausschreibungsunterlagen
• Prüfen von Rechnungen sowie Führen diesbezüglicher Korrespondenz
• Fachliche Anleitung und Unterstützung der Facharbeiter/innen bei der Erstentstörung und zyklischen Inspektionen
• Selbstständige Organisation, Durchführung und Kontrolle der Wartungs-, Inspektions- und Pflegearbeiten sowie der Beseitigung von schwierigen Störungen und Schäden an komplexen technischen Anlagen
• Unterstützung der Betriebsingenieurin/des Betriebsingenieurs bei Neubaumaßnahmen und Maßnahmen der Bauunterhaltung
• Begleitung und Hilfestellung bei gesetzlich vorgeschriebenen und für den Betrieb notwendigen Abnahmen und Prüfungen
• Allgemeine Bürotätigkeiten

Was erwarten wir? Qualifikation:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kommunikationselektroniker/in (w/m/d), Elektroniker/in (w/m/d) für Informations- und Telekommunikationstechnik oder für Informations- und Systemtechnik sowie
• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum staatl. geprüften Techniker/in (w/m/d) oder Meister/in (w/m/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung

Fachkompetenzen:

• Nachweislich mehrjährige Berufserfahrung in den Gebieten Inbetriebnahme, Service und Betrieb von Kommunikations-, Brandmelde- und Sicherheitssystemen sowie gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerktechnik ist wünschenswert
• Fundierte Fachkenntnisse u. a. im Bereich der Brandmeldetechnik (Siemens), Telekommunikation, strukturierte Verkabelung sind wünschenswert
• Erfahrungen in der technischen Betriebsführung und im Umgang mit CAFM Systemen sind wünschenswert
• Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten
• Gute PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und anwendungen wie Microsoft Office.

Weiteres:

• Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Kunden /adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft
• Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlung nach 10 SÜG

Besonderer Hinweis:

Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche, erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe /Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz ().

Was bieten wir?

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
• Betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
• Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
• Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 20. Mai 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen ID .

Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer oder per E Mail () gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kuszak unter der Telefonnummer -230.

Weitere Informationen finden Sie auch unter .

Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.