System Engineer (m/w/d)

blackned gmbh

Berufsfeld
Technik

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System Engineer (m/w/d), blackned gmbh

Arbeiten bei blackned: Mehr als nur ein Job.

Bei blackned entwickelst du hochmoderne IT-Lösungen, die globalen Einfluss haben. Unsere Technologien sichern Menschenleben und stärken die internationale Sicherheit. Entwickle Lösungen, die wirklich zählen und unterstütze uns bei der Digitalisierung der NATO Streitkräfte!

Tätigkeiten

Spezifikation und Umsetzung der Systemintegration (IT, Elektrik, Mechanik) von Gesamtsystemlösungen
Erarbeitung und Umsetzung von Netzwerklösungen
Realisierung von Systemintegrationsprojekten im militärischen Umfeld
Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Migrations- und Upgrade-Projekten
Administration von Netzwerkkomponenten wie Routern, Firewall, Switches und Wireless-Lösungen
Erstellung von Konfigurations-Dokumentation
Feststellung und Analyse von Problemen und Troubleshooting
Enge und agile Zusammenarbeit mit Deinem Team sowie mit Kollegen anderer Systemintegrationsteam

Anforderungen

Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Informatik) und mehrjährige Berufserfahrung
Nachweisliche Erfahrung im Betrieb von komplexen IP-Netzwerkstrukturen
Fundierte Kenntnisse im Bereich Routing & Switching
Praktische Erfahrungen mit Netzwerk-Herstelllern wie: Cisco, HPE-Aruba und Alcatel-Lucent
Erfahrung im Umgang mit Firewall-Systemen und Automatisierungswerkzeugen (z.B. Powershell)
Fundierte Kenntnisse im Bereich Active Directory, DFS, DHCP, DNS, Gruppenrichtlinien und Zertifikatsdienste
Kenntnisse im Bereich Funktechnologien, Bussystemen und seriellen Schnittstelle
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Starke Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeit
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Reisebereitschaft (bis zu 50%)

Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess läuft meist wie folgt ab:

erster Kontakt per Chat oder Email und Prüfung der Bewerbungsunterlagen
kurzes Erstgespräch mit der Personalabteilung und KollegInnen der Fachabteilung per Telefon oder Videoanruf zum ersten Kennenlernen
Zweitgespräch mit der fachlichen Team-Leitung per Telefon, Videoanruf oder vor Ort, um fachspezifische Kenntnisse und Kompetenzen detailliert abzustimmen
Zu- oder Absage sowie Zusendung der Vertragsunterlagen

Wir sind ein lockeres und familiäres Unternehmen und sind daher alle per "Du" - Zögere also nicht, uns mit Vornamen anzusprechen

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